Besluit van 27 augustus 2018 tot wijziging van het Arbeidstijdenbesluit ten behoeve van werknemers die arbeid verrichten ten behoeve van stormvloedkeringen of windparken op zee
Wij Willem-Alexander, bij de gratie Gods, Koning der Nederlanden, Prins van Oranje-Nassau, enz. enz. enz.
Op de voordracht van de Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 14 juni 2018, nr. 2018-0000104638;
Gelet op de artikelen 2:7, eerste lid, 4:3, tweede en vierde lid, en 5:12, eerste lid, van de Arbeidstijdenwet;
De Afdeling advisering van de Raad van State gehoord (advies van 4 juli 2018, No.W12.18.0144/III);
Gezien het nader rapport van de Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 13 juli 2018, nr. 2018-0000126545;
Hebben goedgevonden en verstaan:
ARTIKEL I
Het Arbeidstijdenbesluit wordt als volgt gewijzigd:
A
Aan artikel 1:1 wordt, onder vervanging van de punt achter het begrip Arbeidstijdenwet door een puntkomma een begrip toegevoegd, luidende:
B
Artikel 2.1:1 wordt als volgt gewijzigd:
C
Artikel 2.2:1 wordt als volgt gewijzigd:
D
Artikel 3.1:1 wordt als volgt gewijzigd:
E
In artikel 3.1:2 wordt «artikel 5.14:4 of artikel 5.14:4a van toepassing is» vervangen door «artikel 5.14:4 of 5.14:4a van toepassing of van overeenkomstige toepassing is».
F
Er wordt in hoofdstuk 5 een paragraaf 5.2 ingevoegd, luidende:
G
Er wordt in hoofdstuk 5 een paragraaf 5.17 ingevoegd, luidende:
H
Artikel 7:1 wordt als volgt gewijzigd:
Artikel 5.2:1
Deze paragraaf is uitsluitend van toepassing op arbeid van werknemers, die als lid van de operationele teams onder verantwoordelijkheid van Rijkswaterstaat, in de periode van 1 oktober tot en met 15 april zijn belast met de bediening van beweegbare stormvloedkeringen.
Artikel 5.2:2
Artikel 5:9, tweede lid, van de wet is niet van toepassing in de periode van 1 oktober tot en met 15 april.
Artikel 5.17:1
Deze paragraaf is van toepassing op werknemers van 18 jaar of ouder die arbeid verrichten op, vanaf of ten behoeve van een windpark.
Artikel 5.17:2
ARTIKEL II
Dit besluit treedt in werking met ingang van 1 oktober 2018.
